數易春秋,風華正茂
歷經16載,德誠旺披荊斬棘,迎難而上
始終朝氣蓬勃,步履不停。
2022年11月11日
迎來深圳市德誠旺科技有限公司成立16周年
公司內部舉行16周年慶典
歡聲笑語中祝福德誠旺創造更燦爛的未來。
感恩開場
此次慶典以“感恩"拉開帷幕,同事們依次排好長隊,溫柔美麗的姜小姐與公司成員一一進行擁抱、握手,每人手贈一支向日葵花。德誠旺人時刻謹記:常懷感恩之心,方能不忘初心。
曾副總回顧總結
德誠旺曾副總總結了2022年,主要包括三個方面:
2022年是公司最艱難的一年,因為疫情的影響起伏,包括我們生產的規模,從深圳搬到惠州,一路走來歷經艱辛、迎難而上。走到現在,公司也邁向了一個新臺階,感謝老大和姜小姐的帶領。
今年的業績,比去年的略有上漲,今年雖然人數有所增加,但業績沒有像之前預想的增長到30%,這是我內心的一個遺憾,但是我們業務部小伙伴也特別給力,在前端奮發圖強,給我們開源,讓我們后端持續有訂單可做,這一功勞歸屬于業務團隊。
通過我們技術端的協調,經過我們部門、品質、工程,包括行政人事的配合,使公司走向好的開始,很感謝我們后端的同事,以及財務部同事們的資金支持,使得我們一路向前,感謝大家。
新員工代表講話
德誠旺品質部經理王文興代表公司員工發言,王經理講到:很高興能再次回到德誠旺這個大家庭,再次回到公司,我看到公司很多的變化,公司整體業績的增長、生產部的變化,無論是從機臺還是技術參數,還是產品公差,這些變化都特別大。產品公差越來越小,有些產品還需用顯微鏡去看,這個是我們公司的進步。
作為品質部的管理人員,接下來我會拿數據來說話,通過數據,問題一個個去解決。我希望的品質要比以前做得更好,就像我們的口號"打造具有影響力的聚四氟乙烯品牌",這個影響無非就是我們的產品、質量,講到德誠旺的品質,德誠旺的這幫人是非常厲害的,我相信在大家一起努力的情況下,一定能實現這個企業愿景。
歌唱祖國 宣讀企業文化
全體成員起立,歌唱祖國,宣讀企業文化,在這16周年之際,也時刻不忘企業文化精神,德誠旺誓將員工的愛國文化、企業文化刻在德誠旺人的基因里。
江總致辭
企業文化宣讀完畢,公司創始人江總致辭,江總說到:“今年是公司的“V"底年,公司經歷跨市搬遷,又受到國際政治與地緣局勢動蕩和疫情多重疊加影響,我司業績上略有增長,過了今年,公司會一馬平川,傲視群雄!
"打造具有影響力的聚四氟乙烯品牌",未來我們的企業干的是行業的翹首,我們在PTFE應用領域要達到翹首的位置。我們的梅龍湖新廠房,預估的產值在4~5億,大家想象一下我們的機器設備要投入多少,未來要增加多少人,我們的業務團隊該怎么去帶,當我們到了4~5個億的時候,我相信大家的日子都會很好過,前半生在吃苦,后半生在享受。這就是我想追求的東西。
還有一個,特別是技術工,未來所有的東西都是數據化,包括現在的數據化報表,所有的東西羅列出來,以后的分紅股,是跟數據掛鉤的,未來,你投入得多,你的精力付出比別人多,你占的干股和你的薪資都會匹配上,對于付出多的人,你創造更多條件,那你的口袋更充實,未來是用數據說話。
姜小姐致辭
接下來由姜小姐致辭,姜小姐主要講了"數據"問題,未來我們搬遷到梅龍湖新廠房以后,要進行可視化、數據化的升級管理,以后我們的設備,要通過數據來采集這些信息,采用更現代化的管理,通過數據傳到云端、電腦上。我們的業務員、跟單在手機上就能看到客戶的產品生產了多少個,檢了多少個,我們想實現設備上的升級以及管理上的升級。
在升級的過程中希望我們的技術員、員工,在這時間段做到技術上的提升,先磨磨刀,把技術練好,未來我們的產能、良品率,跟我們的效率、績效都是掛鉤的。
分紅儀式
激動人心的分紅時刻來了,去年是現金分紅,今年的發獎形式改成了線上轉賬(Ps:獎金數額太大,線上轉賬更安全),聽聽這手機收到獎金到賬的聲音,再看看領到獎金的同事多開心!一個個笑得合不攏嘴!
生日蛋糕環節
分紅完畢,最后就是歡樂時光了。切蛋糕環節,現唱響起了溫馨的生日祝福歌,小伙伴們吃著慶生蛋糕,臉上洋溢著幸??鞓返男θ?,大家在歡聲笑語中祝福著德誠旺16周歲生日。